С уважениемЖакып МАРАБАЕВ

Председатель Совета Директоров АО «Эмбамунайгаз», Заместитель председателя Правления по разведке и добыче АО «Национальная Компания «КазМунайГаз»

Уважаемые партнеры и коллеги!

Предлагаем Вам ознакомиться с результатами деятельности Акционерного общества «Эмбамунайгаз» за 2020 год. Он выдался вдвойне сложным для мировой нефтегазовой отрасли, испытавшей двойное давление от воздействия пандемии COVID-19 и снижения цены на нефть в середине года.

Несмотря на эти неблагоприятные факторы, нефтяная Эмба успешно справилась с достижением поставленных задач в рамках миссии и ценностей Компании. Были успешно выполнены производственные показатели с учетом ограничений по добыче нефти в рамках соглашения ОПЕК+ и в условиях роста газового фактора на отдельных месторождениях.

По итогам года Компания обеспечила положительный финансовый баланс, сгенерировав чистый денежный поток в размере 18,4 млрд тенге. Эмбамунайгаз сохранило лидерские позиции в рейтинге крупнейших налогоплательщиков страны, выплатив 98,2 млрд тенге налогов в республиканский и местные бюджеты.

Особую гордость вызывают достигнутые результаты в области охраны труда и окружающей среды. Провозгласив в стратегии развития главной ценностью жизнь и здоровье своих работников, Компания на протяжении последних лет демонстрирует устойчивую позитивную динамику по повышению культуры безопасности на производстве. Третий год подряд сохраняются нулевые показатели по смертности работников. Кратно, с пяти до единицы, сократились случаи производственного травматизма и количество дорожно-транспортных происшествий.

Являясь ответственным природопользователем, Компания ограничила добычу нефти и газа до внедрения технических решений по утилизации газа на ряде месторождений. В 2020 году Компания второй год подряд удостоена второго места в Рейтинге открытости нефтегазовых компаний Казахстана по группе компаний АО «Национальная Компания «КазМунайГаз» в сфере экологической ответственности, организованного Всемирным фондом дикой природы (WWF) России и группой «КРЕОН» при поддержке Министерства энергетики РК и в партнерстве с Программой ООН по окружающей среде в Центральной Азии.

Разумеется, пандемия COVID-19 внесла существенные изменения в организацию безопасности работников на рабочих местах и в вахтовых поселках. С начала пандемии в Компании был создан центральный штаб по противодействию коронавирусной инфекции и аналогичные штабы во всех производственных структурных подразделениях Компании, которые стали оперативными рабочими органами по управлению в условиях режима введенного чрезвычайного положения и последующих карантинных ограничений.

В Компании были приняты меры по обеспечению противоэпидемической безопасности, предписанные государственными санитарно-эпидемиологическими службами – неукоснительное соблюдение алгоритмов для допуска на рабочие места, включающие ПЦР-тестирование и 7-дневный карантин для сотрудников, занятых вахтовым методом, выполнение всех санитарных требований по дезинфекции всех производственных и социально-бытовых объектов и автотранспорта, создание резервных бригад для замещения вахты, подвергшейся инфицированию, увеличение продолжительности вахты с 14 до 28 дней и многое другое. Благодаря предпринятым комплексным мерам пандемия не оказала влияния на производственную деятельность Компании. Из 480 инфицированных в 2020 году сотрудников все работники выздоровели. Случаи смертности от COVID-19 в Компании не зарегистрированы.

Компания в прошлом году успешно продолжила деятельность в стратегическом направлении – увеличение ресурсной базы для обеспечения стабильного и долгосрочного развития. По результатам геологоразведочных работ выявлен новый продуктивный горизонт в триасовых отложениях на месторождении С. Нуржанов (северо-западное крыло), где был получен фонтанный приток безводной нефти дебитом 165 м3 /сут при 9 мм штуцере. На месторождении Гран НГДУ «Жайыкмунайгаз» пробурена самая протяженная горизонтальная скважина по группе компаний АО «Национальная Компания «КазМунайГаз» с горизонтальной частью ствола 941 метр.

Несмотря на неблагоприятную экономическую ситуацию, Компания оказала поддержку населению Атырауской области, перечислив на остро необходимые медицинское оборудование и медикаменты сумму более 500 млн тенге. Дополнительно 130 млн тенге были направлены на оказание материальной помощи медицинским работникам и подарки для детей с ограниченными возможностями в канун Нового года.

В текущем году Компания продолжит реализацию первочередной задачи – повышение операционной эффективности, обозначенной АО «Национальная Компания «КазМунайГаз» в рамках принятых антикризисных мер на 2020–2021 гг. и утвержденного бизнес-плана на ближайшие 5 лет.

Среди других приоритетных задач на текущий год – продолжение работ по доразведке действующих месторождений и решение вопросов, связанных с ростом газового фактора на отдельных группах месторождений.

Уверен, что, несмотря на трудности, нефтяная Эмба продолжит свой особенный и успешный путь к столетнему юбилею в 2022 году!

С уважениемЕсен ҚАЙРЖАН

Председатель Правления АО «Эмбамунайгаз»

Уважаемые коллеги!

2020 год был непростым для нашей Компании и мировой нефтегазовой отрасли. Пандемия и снижение цен на нефть существенным образом отразились на производственных планах, операционных результатах, бизнес-процессах, графиках и режиме работы сотрудников Компании.

Несмотря на необходимость работать во внештатных ситуациях, АО «Эмбамунайгаз» подошло к наступившему году с положительными результатами. В 2020 году было добыто 2 млн 600 тыс. 633 тонны нефти и 216 млн 814 тыс. кубометров попутного газа. Скорректированный план добычи нефти перевыполнен на 388 тонн, по добыче попутного газа на 1 млн 21 тыс. кубометров.

Первоначальный план по добыче нефти на 2020 год в объеме 2 млн 820 тыс. тонн был скорректирован в сторону понижения с учетом ограничений в рамках соглашения ОПЕК+ и в условиях роста газового фактора на Прорвинской и Новобогатинской группах месторождений.

Пандемия отразилась на выполнении годового объема разведочного бурения. В то же время был перевыполнен план по эксплуатационному бурению. Несмотря на организационные сложности, связанные с пандемией, были успешно введены в эксплуатацию новые скважины, от которых была получена дополнительная добыча нефти. На 66 дней, с 320 до 386 дней, увеличился межремонтный период. Была обеспечена дополнительная добыча нефти за счет капитального ремонта скважин и проведения дополнительного прострела.

Одной из приоритетных задач Компании, разрабатывающей преимущественно зрелые месторождения, является прирост ресурсной базы. В результате реализации программы геологоразведочных работ в отчетном году на неразбуренной части разведываемого месторождения С. Нуржанов ОБРАЩЕНИЕ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ПРАВЛЕНИЯ (северо-западное крыло) выявлен новый продуктивный горизонт в триасовых отложениях. По итогам бурения оценочной скважины НСВ-11 был получен фонтанный приток безводной нефти дебитом 165 м3 /сут при 9 мм штуцере.

За отчетный период Государственной комиссией по полезным ископаемым РК утверждены изменения запасов нефти и газа по месторождениям Макат Восточный, Юго-Восточное Камышитовое, Уаз, Уаз Восточный и С. Нуржанов (северо-западное крыло). Прирост извлекаемых запасов нефти составил 4,6 млн тонн при плане 3,0 млн тонн, коэффициент восполнения доказанных запасов составил 179 %.

По состоянию на начало 2021 года на балансе АО «Эмбамунайгаз» состоят 46 месторождений с остаточными запасами нефти по категориям А+В+С1 (геол/извл) 481,1/87,7 млн тонн. Средняя выработанность запасов месторождений составляет 70 %.

В последние годы Компания активно внедряет на своих месторождениях горизонтальное бурение. Бурение горизонтальных скважин имеет много преимуществ и позволяет заменить большое количество вертикальных скважин одним стволом. При данной технологии существенно сокращается объем вредных выбросов в окружающую среду и продлевается срок «жизни» месторождений путем вовлечения в разработку трудноизвлекаемых запасов нефти. Эффективность бурения горизонтальных скважин на эмбинских месторождениях в 8–10 раз выше вертикальных. Поэтому в 2021 году Компания планирует пробурить 21 скважину, из которых – 7 вертикальных и 14 – горизонтальных.

Всего к началу 2021 года на месторождениях нефтяной Эмбы пробурено 14 горизонтальных скважин, из которых последняя пробуренная скважина на месторождении Гран (НГДУ «Жайыкмунайгаз») имеет длину горизонтального участка 1 км, что является самой протяженной скважиной по группе компаний АО «НК «КазМунайГаз».

Как уже отмечалось выше, весь прошлый год Компания работала в условиях пандемии. В период с марта по декабрь 2020 года центральным штабом АО «Эмбамунайгаз» проведено 34 заседания и рассмотрены 84 вопроса. Для реализации всех мероприятий, связанных с обеспечением противоэпидемических мероприятий в Компании в целях сохранения жизней и здоровья наших работников в 2020 году были приняты решения о заключении договоров на 4 млрд 900 миллионов тенге. Эти средства были направлены на обеспечение противоэпидемической безопасности, предписанные государственными санитарно-эпидемиологическими службами – организацию алгоритмов для допуска на рабочие места, включающие ПЦР-тестирование и 7-дневный карантин для сотрудников, занятых вахтовым методом, выполнение всех санитарных требований по обеспечению сотрудников средствами индивидуальной защиты и дезинфекции всех производственных и социально-бытовых объектов и автотранспорта, создание резервных бригад для замещения вахты, подвергшейся инфицированию, увеличение продолжительности вахты с 14 до 28 дней, выплаты нефтяникам за сверхурочное время работы в связи с увеличением продолжительности периода вахты и многое другое.

В условиях пандемии и ограничения доступа подрядных компании в офис и на месторождения ЭМГ, с начала 2020 года была оперативно внедрена электронная система подписания актов выполненных работ и оказанных услуг. Данная система позволила своевременно оформлять и отражать все выполняемые работы подрядными организациями в учетной системе.

Всего в 2020 году были проведены 21 тыс. 724 ПЦР-теста. Все предпринятые в рамках компании меры позволили более 2 месяцев после начала пандемии сохранять эпидемиологическую стабильность на своих объектах, пока не ухудшилась ситуация в Жылыойском районе в результате массового инфицирования работников Тенгизского месторождения.

Особо хочу отметить, что, несмотря на неординарные условия работы в прошлом году, по Компании значительно снизился уровень производственного травматизма. Уже несколько лет подряд мы сохраняем нулевой показатель по смертности. Число несчастных случаев снизилось с 5 до 1. Количество дорожно-транспортных происшествий также кратно уменьшилось с 5 до 1. Для Компании данные показатели – самые лучшие достижения, свидетельствующие о том, что мы движемся в правильном направлении и наши работники возвращаются с работы к своим семьям живыми и здоровыми!

Значительно снизить количество ДТП удалось в результате системной работы, в том числе за счет внедряемых с сентября прошлого года проектов в рамках Программы цифровой трансформации АО «Национальная Компания «КазМунайГаз» – «Управление поездками» и программы по эффективному управлению спецтехникой на месторождениях.

В рамках проекта «Управление поездками» были определены основные показатели безопасного вождения автотранспорта на месторождениях, среди которых контроль скоростного режима, контроль пробега, контроль ремня безопасности. Также были выставлены скоростные геозоны внутри промысловых дорог (ограничения 40 км/час) и на асфальтных дорогах внутри месторождения (ограничения 60 км/час). По итогам года завершено подключение к новейшей системе «Сити Пойнт» 419 единиц автотранспорта Компании на существующие уже GPS трекеры. Планируется, что в 2021 году к данной системе будет подключен служебный автотранспорт подрядных компаний.

По второму проекту, предусматривающему управление спецтехникой, разработана программа с указанием видов и продолжительности работ автотранспортных средств и спецтехники Компании. Все цеха и участки ПСП, совместно с специалистами производственного блока определили свои потребности в автотранспорте и спецтехнике, согласно своих производственных планов и других работ. По итогам этих работ приняты решения, которые повысят эффективность использования спецтехники и обеспечат безопасность наших работников.

Ушедший год был особенно тяжелым для казахстанцев и жителей Атырауской области. Поэтому, несмотря на нестабильное экономическое положение, Компания с начала пандемии COVID-19 оказывала посильную поддержку акимату Атырауской области. Выделенные Компанией средства в объеме более 500 млн тенге были направлены на приобретение лекарственных препаратов в общественный фонд «Birgemiz-Atyrau», Атырауской областной больнице на приобретение медицинского оборудования (кислородные концентраторы для ИВЛ, проведение системы лечебного газоснабжения по оснащению оперблоков, реанимации, диализных центров и провизорных отделений), на аналогичные цели и приобретение средств индивидуальной защиты для Жылыойской районной больницы, обеспечение карантинных стационаров в микрорайоне «Береке» г. Атырау бытовой техникой и гигиеническими принадлежностями. Дополнительно оказывалась поддержка акиматам Исатайского, Макатского, Жылыойского и Кызылкогинского районов в организации блок-постов, проведении дезинфекционных работ и поддержке социально уязвимых слоев населения.

Также эмбинцы на волонтерских началах собрали сумму более 1 миллиона тенге, которая была направлена на адресную поддержку медицинских работников и сотрудников полиции, изолированных на карантин. Дополнительно, по инициативе первичных партийных организаций партии «Nur Otan», в нефтегазодобывающих управлениях «Жайыкмунайгаз» и «Кайнармунайгаз» нефтяники оказали помощь семьям из социально уязвимых категорий населения Исатайского и Кызылкогинского районов Атырауской области.

Дополнительно компания выделила Атыраускому областному акимату в 2020 году 130 млн тенге на приобретение подарков для 7 тыс. 300 детей с ограниченными возможностями и материальную помощь 274 медицинским работникам, в том числе четырем семьям погибших врачей.

По традиции, коллектив Эмбы присоединился к инициативе Компании и на собранные на добровольной основе средства в размере 1,1 миллиона тенге закупил и передал новогодние подарки детям из специализированного детского дома, областной детской деревни семейного типа и дома юношества «Шанырак», Атырауского детского реабилитационного центра, детского сада для детей с психологическими отклонениями и ОО «Казахское общество слепых».

Подведенные итоги этого непростого и крайне насыщенного событиями года в очередной раз свидетельствуют об устойчивости Компании, которая успешно справляется с поставленными задачами в кризисных ситуациях.

В 2021 году перед нами стоит целый комплекс задач, требующих решения. Прежде всего, это решение вопросов, связанных с ростом газового фактора по Прорвинской и Новобогатинской группах месторождений, продолжение работ по доразведке действующих месторождении, подготовка и переход на этап добычи месторождений С. Нуржанов (северо-западное крыло) и Уаз Северный. Мы продолжим работу по выявлению узких мест, которые требуют замены/оптимизации/модернизации на всех этапах производства в целях повышения его эффективности. Также будет продолжено внедрение различных мероприятий для снижения производственных затрат при повышении ключевых производственных показателей, таких как межремонтный, межочистной периоды и др.

Уверен, что профессиональная команда топ-менеджеров и квалифицированный персонал, невзирая на продолжающуюся пандемию, в текущем году приложат максимальные усилия для повышения операционной эффективности Компании и достижения поставленных целей!